イベント&講演
2026.09.09
福岡グローバルMICEスクール2026にJCS社員が登壇 ―次世代のMICE人材育成を通じて業界の未来づくりに貢献―
「健康経営®」とは、従業員等の健康管理を経営的な視点で考え、戦略的に実践することです。「Create the Future Communication」を経営理念に掲げる日本コンベンションサービス株式会社(JCS)は、この考え方に基づき、健康宣言として「Create the Healthy Life」を掲げ、社員の健康増進と笑顔あふれる生活の実現、働きがいのある環境づくりに積極的に取り組んでまいります。
JCSは、社員の健康を重要な経営資源と捉え、健康経営の推進を通じて、社員が心身ともに健康でいきいきと働ける職場環境づくりに取り組みます。また、一人ひとりの健康意識の向上を支援するとともに、健康課題の予防や働きやすい組織づくりを推進してまいります。
JCSは、経済産業省と日本健康会議が共同で実施する「健康経営優良法人2026(大規模法人部門)」に、7年連続で認定されました。
健康経営は従業員の健康状態を保持・増進する経営戦略と位置づけ、JCSでは全社で組織的に取り組んでいます。その推進にあたり下記の体制を構築しています。
JCSでは、社員の健康増進と組織の活性化を通じて、企業価値の向上を目指しています。その実現に向けた方針や取り組みのつながりを整理し、健康経営戦略マップとして策定しています。
従業員の健康課題改善に向けた具体的な数値目標を設定し、推進しています。
| 項目 | 3か年目標 | 2023年度 | 2024年度 | 2025年度 |
|---|---|---|---|---|
| 特定保健指導完了率 | 50% | 39.2% | 44.2% | 52.4% |
| 健康診断受診率 | 100% | 98.9% | 100% | 100% |
| 2次検診受診率 | 60% | 44% | 49.0% | 54.5% |
| 適正BMI正常率 | 65% | 64.1% | 63.3% | 65.9% |
| 血中脂質該当率 | 23% | 27% | 27% | 28.5% |
| 睡眠により十分な休養が取れている人の割合 | 63% | - | 52.5% | 59.6% |
| 運動習慣比率 | 20% | 18.1% | 17.3% | 19.0% |
| 喫煙率 | 12% | - | 14.8% | 16.4% |
| ストレスチェック受検率 | 100% | 100% | 100% | 100% |
| 高ストレス者面談実施率 | 60% | 41% | 33% | 60% |
| アブセンティーズムの低減 | 0日 | 41日 | 30日 | 0日 |
| プレゼンティーズムの低減 | 8.5 | 6.5 | 7.5 | 8.5 |
| ストレス改善率(高ストレス者率)の割合 | 5%以下 | 7.95% | 4.53% | 6.81% |
JCSでは、産業医や社内保健師などの専門スタッフが、こころやからだの不調をはじめ、健康に関するさまざまな相談に応じています。
また、健康保険組合や福利厚生サービスが提供する外部相談窓口も利用できる体制を整え、社員が安心して相談できる環境づくりに取り組んでいます。
働く環境
働く環境の詳細についてはこちらから。
働く環境ページサステナビリティ
サステナビリティの詳細はこちらから。
サステナビリティページ※「健康経営」は、NPO法人健康経営研究会の登録商標です。
イベント&講演
2026.09.09
福岡グローバルMICEスクール2026にJCS社員が登壇 ―次世代のMICE人材育成を通じて業界の未来づくりに貢献―
コラム
2026.08.14
仕事があるから、競技にも集中できる。パラ射撃選手・森脇敏夫、JCSで続ける挑戦
お知らせ
2026.04.28
次世代育成支援対策推進法及び女性活躍推進法に基づく「一般事業主行動計画」を更新しました
メディア
2026.04.16
「京都観光はたらくNavi」に当社社員のインタビュー記事が掲載されました
お知らせ
2026.04.01
2026年度新入社員12名がJCSの新たな仲間として加わりました
お知らせ
2026.03.23
スポーツ庁「スポーツエールカンパニー」に4年連続で認定されました